一、无边界经营的简介
随着知识经济、信息化等现代科技的迅速发展，出现了经济全球化和市场一体化的发展趋势。当这一现象还在被经济学家忙于注释、企业界并未深刻认识时，美国通用电气公司企业家韦尔奇洞察秋毫，首创无边界理念，实现全球化科技创新的一次飞跃。
杰克・韦尔奇执主通用电气公司20年中，公司连续4次被《财富》杂志评选为全球最受欢迎的公司，韦尔奇也先后三次被《产业周刊》评为最令人敬重的首席执行官。韦尔奇的成功，很大程度上得益于首创无边界经营理念。
随着全球化进程加快，国际市场一体化、国内市场国际化趋势日益明显，各国经济的界限日益模糊。全球经济的无国界性必然要求企业经营的无边界性，即使是处于国内经营的中小企业，其原有经营边界也不断被打破。企业必须看到市场变化的这一大趋势，大力开展无边界经营，才能在国际经营中不断有新建树。近年来，无边界经营理念已被中外知名企业广泛运用于实践，取得了惊人的业绩。美国通用公司推行无边界经营，将企业的知名品牌委托给奥珂玛、新飞等中国企业制造，使这两家企业的冰箱出口年突破50万台。美国福特汽车公司实施无边界经营策略，在全球120多个国家和地区建立了产品制造基地，最近又与全球5万多家经销商、制造商及零部件供应商建起了网络系统，实现了真正意义上的无边界产品制造与经营。
无边界经营基于无边界组织的创建。无边界组织也就是一种有机组织。有机组织被置于一个更大的有机组织之中，就像动物细胞核与细胞体、动物细胞与动物器官组织、动物器官组织与动物体之间的关系一样，彼此之间的关系不能僵死。如果这种关系僵化，将直接导致动物肌体组织的死亡和动物本身的死亡。
无边界组织是相对于有边界组织而言的。有边界组织要保留边界，完全是为了保证组织的稳定与秩序。但无边界组织也需要稳定和呈现度，所以它绝不是要完全否定企业组织必有的控制手段，包括工作分析、岗位定级、职责权力等等的设定，只是不能把它们僵死化。
二、企业如何运用无边界管理
因而，大型和超大型企业的高层领导必须通过必要的组织机构和层级管理来管理企业。如果一个企业组织没有一个相对的边界，那就是一盘散沙。无边界是在基本的边界的基础上从运作方面突破边界的障碍，使整个组织成为一个灵活的系统。李玉萍认为，无边界组织也就是一种有机组织，其主要强调：
1. 共同的组织目标和价值观。李玉萍在《文化道》认为，文化是企业运行之道，文化
可以使组织达成目标，形成共同的价值观。无边界组织需要企业具有自身独特的企业文化，否则人们习惯了传统的管理模式，很难实施无边界管理。只有通过企业文化的培养形成一个良好的观念，员工才能真正认识传统体制的弊端，才能接受无边界管理模式，才能真正与企业融为一体。GE公司通过长期的培养形成了独特的价值观：我们所有人永远坚定地保持正直的品格;坚持做到卓越，决不容忍官僚主义;按照无边界模式的方式行事，时时探索和应用最好的理念，无论它来自何处;珍视全球的智力资本及其提供者，尽可能的建立多元化团队。正是在这样的价值观指导下，GE才真正整合为一个运作良好的系统。
2. 扁平化组织管理体系和严密的管理流程。任何一个组织都要建立严密的层级管理体
系，否则就不可能保证整个组织的正常运行。只有具备基本的严密的层级管理体系才能使上情下达，才能使信息和资源能够按照一定的规则流通，各项任务得以完成，从而达到企业的目标，这就要求企业的层级管理体系要扁平化。同时，组织内外的任何单位、岗位和个人，既要做好本职工作，但又不能仅仅限于自身的职责，而是要向所能承担的职责转化。
3. 无边界组织强调无为控制。这种控制不同于一般企业组织的控制。 无边界是在
熟悉严格的层级管理的基础上得以实施的，只有熟悉边界的人才可能去突破边界。如果一开始就实行无边界管理方法，容易使组织陷入混乱无序的状态。既然稳定和秩序是无边界组织存在的前提，所以，有必要借助一些控制手段来保证这种稳定和秩序。无边界组织强调的是在保证这种稳定和秩序的前提下，突破彼此之间的种种界限，以增强企业组织的灵活性和适应性。
4.符合人性发展需要的现代人力资源激励制度
李玉萍认为，人力资源管理的本质就是激发人的能力，为组织提供有益贡献的工作热情，去实现管理者为组织制定的目标。只有形成合理的现代人力资源管理制度才能使组织成员有创新的动力，真正激发员工的积极性、创造性。在无边界管理中，奖励制度也要创新，不仅要奖励千里马，还要奖励伯乐，奖励那些甄别、发现、发展和完善了好主意的人。奖励公司的各级领导与他们的团队一起分享荣誉，而不是独占。
三、深圳无边界技术有限公司长沙怎么样
挺好的，属于正规公司。
1、深圳无边界技术有限公司，成立于2020年，位于广东省深圳市宝安区福海街道新和社区远东工业区5-1号311，是一家以从事研究和试验发展为主的企业。企业注册资本501万人民币。
2、经营范围：一般经营项目是：互联网、物联网及应用类软件开发与销售；软件技术推广服务;计算机信息安全产品设计;信息系统安全服务;计算机技术转让服务;计算机硬件的研究、开发;信息技术咨询服务;计算机及通讯设备租赁;计算机和辅助设备修理;通信系统工程服务;智能机器系统技术服务;工程和技术基础科学研究服务;网络技术的研究、开发; 自动化控制系统开发与集成、自动化工程服务及软件销售;数据处理和存储服务;技术咨询；软件服务;软件测试服务;信息系统集成服务;数据处理服务;计算机网络系统工程服务; 计算机、电子产品及相关配件的上门安装和销售。许可经营项目是：无。