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统计指数的统计指数的分类?

193 2024-05-25 18:54 admin   手机版

一、统计指数的统计指数的分类?

统计指数按照不同的研究目的和要求,可以作如下各种分类:

1.个体指数和总指数

统计指数按所研究对象的范围不同,可分为个体指数和总指数。个体指数反映某种社会经济现象个别事物变动的情况。如反映某一种商品物价变动的情况。总指数则综合反映某种事物包括若干个别事物总的变动情况,如反映若干商品总的物价变动情况。有时为了研究需要,在介于个体指数与总指数之间,还编制组指数(或类指数)。组指数的编制方法与总指数相同。

2.数量指标指数和质量指标指数

统计指数按所表示的特征不同,可以分为数量指标指数和质量指标指数。数量指标指数反映现象总体的规模和水平的变动状况,如产量指数,职工人数指数等。质量指标指数则反映现象总体内涵质量的变动,如商品物价指数,劳动生产率指数等。

3.动态指数和静态指数

统计指数按其本来的涵义,都是指动态指数。但在实际运用过程中,涵义渐渐推广到了静态事物和空间对比,因而产生了静态指数。所谓静态指数是指在同一时间条件下不同单位,不同地区间同一事物数量进行对比所形成的指数;或同一单位,同一地区计划指标与实际指标进行对比所形成的指数。

4.定基指数和环比指数。

统计指数按在指数数列中所采用的基期不同,可以分为定基指数和环比指数。定基指数指在数列中以某一固定时期的水平作对比基准的指数;环比指数则是以其前一时期的水平作为对比基准的指数 。

二、人际交往的平等原则更多指的是人际交往?

我感觉人际交往的平等原则应该就是指两个人同频吧,有共同的爱好。共同的话题等等。比如在生活当中。和你同频的人,他说的话你会懂,你说的话他也理解,这个时候的话,你们交往就是愉快的。

如果双方都不太懂对方的话。这个时候。会形成一种怀疑模式。感觉别人说的话都是针对自己的,所以的话这种关系是不会长久的。

三、人际交往的意思?

人际交往也称人际沟通,是指个体通过一定的语言、文字或肢体动作、表情等表达手段将某种信息传递给其他个体的过程。

社会学将人际关系定义为人们在生产或生活活动过程中所建立的一种社会关系。

心理学将人际关系定义为人与人在交往中建立的直接的心理上的联系。中文常指人与人交往关系的总称,也被称为“人际交往”,包括亲属关系、朋友关系、学友(同学)关系、师生关系、雇佣关系、战友关系、同事及领导与被领导关系等。

人是社会动物,每个个体均有其独特之思想、背景、态度、个性、行为模式及价值观,然而人际关系对每个人的情绪、生活、工作有很大的影响,甚至对组织气氛、组织沟通、组织运作、组织效率及个人与组织之关系均有极大的影响。

四、人际交往的文案?

人际交往文案

君子之交淡如水,人和人交往还是得有边界高,不然就有很多问题。

人与人交往,始于颜值,陷于才华,尊于人品。

当你经历过爱与被爱,学会了爱,才会知道什么是你需要的,也才会找到最适合你,能够相处一辈子的人。

经历过生死离别的人,更懂得爱和珍惜。 所以,我们活着的人,都要好好善待和把握与人相处的日子,让生命不再留下遗憾!

无论是谈恋爱还是交朋友,俩人能聊到一起太重要了,人越长大就越能明白,爱不爱是其次,相处不累才最重要。

相知到相恋,需要相互了解; 相恋到相处,需要相互包容; 相处到相守,需要风雨同受。 爱的伟大演出,要两人真心演绎!

五、人际交往的启示?

1、如果你觉得,不想和某个人打交道,千万不要勉强。千万不要因为无聊去应某个并不想去的邀请。

2、说到底,在人的相互交往中,都想着突出心理的优越感。高质量的交往,是分享乐趣,享受共同的爱好,聊共同的价值观。低质量的交往,则是在言语中凸出自己的又是,从而让对方看起来比较可怜。这常常是很隐蔽,看不出来的。

3、尽可能的不要陷入语言争端,即使陷入,也要果断结束,不要证明谁错谁对。人在情绪中都是嫉妒偏见的,看到的东西都是选择性的,根本不可能搞清谁错谁对。

4、相对交流时,对方往往会说一些蠢话,可能是因为他之前的某种遭遇,引起的心态所致。他可能是说给自己听,让自己的内心好过一点。

六、人际交往的特征?

可以归纳为以下几点:

互动性:人际交往是一个互动的过程,人们通过交流、沟通、合作等方式相互影响、相互依存。

动态性:人际交往是一个动态的过程,随着时间的推移和环境的变化,人们的交往方式和关系也会发生变化。

目的性:人际交往通常具有一定的目的性,人们通过交往来实现某些目标或满足某些需求。

相互性:人际交往是一个相互的过程,人们通过交往来相互了解、相互理解、相互信任。

情感性:人际交往通常涉及到情感因素,人们通过交往来表达情感、传递情感、体验情感。

社会性:人际交往是一个社会性的过程,人们通过交往来建立社会关系、维护社会秩序、实现社会功能。

以上是人际交往的一些特征,但需要注意的是,不同的人际关系和不同的文化背景下的交往方式也会有所不同。因此,在人际交往中,我们需要根据具体情况具体分析,灵活应对。

七、人际交往的概述?

人际交往是指人与人的相互作用与相互影响,具体地讲就是人与人相互提供产品或服务。

从表面上看,人际交往活动在形式上是复杂多样的,在时间上是随机发生的,在内容上是零碎繁琐的,在对象上是瞬息多变的,似乎不存在任何确定性和规律性。

事实上,人际交往是商品交换的广义形式,它同商品交换一样遵循着“等价”的基本原则,而这个“等价”原则一方面需要借助于社会的各种政治、经济和文化方面的外部约束力来维护,另一方面需要借助于个人的情感和意志所产生的内部引导力来维护。

八、人际交往的要素?

人际交往由认知、情感、行为三种心理成分组成。人际交往也称人际沟通,是指个体通过一定的语言、文字或肢体动作、表情等表达手段将某种信息传递给其他个体的过程

社会学将人际关系定义为人们在生产或生活活动过程中所建立的一种社会关系。心理学将人际关系定义为人与人在交往中建立的直接的心理上的联系。中文常指人与人交往关系的总称,也被称为人际交往,包括亲属关系、朋友关系、学友(同学)关系、师生关系、雇佣关系、战友关系、同事及领导与被领导关系等。人是社会动物,每个个体均有其独特之思想、背景、态度、个性、行为模式及价值观,然而人际关系对每个人的情绪、生活、工作有很大的影响,甚至对组织气氛、组织沟通、组织运作、组织效率及个人与组织之关系均有极大的影响。

九、人际交往的内容?

社会学将人际关系定义为人们在生产或生活活动过程中所建立的一种社会关系。心理学将人际关系定义为人与人在交往中建立的直接的心理上的联系。中文常指人与人交往关系的总称,也被称为“人际交往”,包括亲属关系、朋友关系、学友(同学)关系、师生关系、雇佣关系、战友关系、同事及领导与被领导关系等。人是社会动物,每个个体均有其独特之思想、背景、态度、个性、行为模式及价值观,然而人际关系对每个人的情绪、生活、工作有很大的影响,甚至对组织气氛、组织沟通、组织运作、组织效率及个人

十、人际交往的原则?

人际交往的6个基本原则:

互相尊重的原则:做到尊重自己,尊重他人。

平等互助的原则:以平等的地位,互利互助。

真诚友爱的原则:坦诚相待,以兄妹之情交往。

道德底线的原则:坚守道德底线,适当保持距离和各私密空间。

宽容豁达的原则:心胸宽旷,不斤斤计较。

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