十八项反措指的是哪十八项？

一、十八项反措指的是哪十八项？

回答：十八项反措指的是指十八项电网重大反事故措施（2018修订版）内容解读;书面：反措即反事故措施

定位：反措是以往事故教训的总结和提炼

特点：反措执行具有强制性；不是规程但等同于规程

内容：保留、修改、增加。规程、标准中的条款在反措中重复出现，进一步重点提醒。

修 订 背 景;修 订 背 景，2018年版《十八项反措》是对2012版《十八项反措》条款的归纳、提高、创新，从规划可研、工程设计、采购制造、安装调试、竣工验收、运维检修等全过程管理各环节提出具体而明确的要求。 每个反事故措施条款都是针对发生的事故或暴露问题制订的预防措施，是对前期各环节漏洞的补充完善，其背后都有沉痛的教训，甚至是血的代价，必须严格执行。

二、十八项核心制度？

18项制度具体如下：

一、首诊负责制度；

二、三级查房制度；

三、会诊制度；

四、分级护理制度；

五、值班和交接班制度；

六、疑难病例讨论制度；

七、急危重患者抢救制度；

八、术前讨论制度；

九、死亡病例讨论制度；

十、查对制度；

十一、手术安全核查制度；

十二、手术分级管理制度；

十三、新技术和新项目准入制度；

十四、危急值报告制度；

十五、病历管理制度；

十六、抗菌药物分级管理制度；

十七、临床用血审核制度；

十八、信息安全管理制度。

三、十八项核心制度内容？

一、严格执行首诊医院、首诊科室、首诊医师负责制，第一位接诊医师(首诊医师)对所接诊病人，特别是对急、危重病人的检查、诊断、治疗和转院等工作负责到底，不得以任何借口或方式推诿病员。

二、首诊医师对病员应以高度的责任心，须及时、认真对病人进行必要的检查，严密观察病情变化，作出初步诊断与处理，并认真书写病历。需要会诊者，首诊医师应写好病历、检查后请相关科室会诊及治疗。

三、对诊断已明确的病人应积极治疗，尤其对诊断明确须住院治疗的急、危、重病人，必须及时收入院，如因本院条件所限，确需转院者，按转院制度执行。

四、首诊医师遇疑难病例，在诊断、治疗上有困难时应及时请上级医师指导。若本院诊治有困难，须经业务院长与有关医院联系，请求会诊。

五、牵涉多科室病员如复合伤或涉及多科室的危重病人抢救，在未明确由哪一科室主管之前，除首诊科室负责诊治外，所有的有关科室须执行危重病人抢救制度，协同抢救，不得推诿，不得擅自离去。各科室分别进行相应的处理并及时做病历记录。

六、两个科室的医师会诊意见不一致时，须分别请示本科上级医师，直至本科主任。若双方仍不能达成一致意见，由首诊医师负责处理并上报业务院长协调解决，不得推诿。

七、首诊医师对需要紧急抢救的病人，须先抢救，同时由病人陪同人员办理挂号和交费等手续，不得因强调挂号、交费等手续延误抢救时机。如遇危重病人需抢救时，首诊医师抢救的同时应及时通知上级医师。

八、凡在接诊、诊治、抢救病人或转院过程中未执行上述规定、推诿病人者，造成后果者应按医院有关规定予以处理。

四、医院十八项制度全文？

医院十八项制度是指医疗卫生机构必须遵守的18项重要规定，包括：

  1. 医疗质量管理制度：确保医疗安全和服务质量。

  2. 病案管理制度：规范病案管理流程，保障病人隐私权。

  3. 药品管理制度：规范药品管理流程，保证药品的质量和安全。

  4. 感染控制管理制度：防止医院感染。

  5. 手术室管理制度：规范手术室管理流程，确保手术安全。

  6. 急诊抢救制度：确保急诊抢救流程顺畅。

  7. 护理管理制度：规范护理流程，提高护理质量。

  8. 医学伦理管理制度：保障医学伦理道德。

  9. 医疗纠纷处理制度：规范医疗纠纷处理流程，维护医患关系。

  10. 医疗保险管理制度：规范医疗保险管理流程，保障患者权益。

  11. 医疗器械管理制度：规范医疗器械管理流程，保证器械的质量和安全。

  12. 医学教育管理制度：规范医学教育管理流程，提高医学教育质量。

  13. 人员管理制度：规范人员管理流程，提高工作效率。

  18. 财务管理制度：规范财务管理流程，保证财务安全。

五、十八项社区公共卫生服务项目，是哪十八项？

主要包括城乡居民健康档案管理、老年人健康管理、高血压患者健康管理、糖尿病患者健康管理、脑卒中患者健康管理、重性精神疾病患者管理、残疾人康复管理、社区卫生诊断、日常信息管理、妇女保健与计划生育技术服务、社区儿童保健、卫生知识普及、重点人群健康教育、疫情报告与监测。

、一类疫苗预防接种、结核病防治、艾滋病与地方病防治和其它常见传染病防治。就是这十八项，希望可以帮到你，谢谢！

六、十八项核心制度奖罚条例？

2020年最新版医疗质量安全核心制度汇编，经首都版权产业联盟作品认证。

病历管理制度

第一章 总 则

第一条 指为准确反映医疗活动全过程，实现医疗服务行为可追溯，维护医患双方合法权益，保障医疗质量和医疗安全，对医疗文书的书写、质控、保存、使用等环节进行管理的制度。

第二条 病历是指医务人员在医疗活动过程中形成的文字、符号、图表、影像、切片等资料的总和，包括门(急)诊病历和住院病历。

第三条 本制度适用于门（急）诊病历，运行病历、终未病历。

第四条 本制度适用于医院所有科室。

第二章 组织与职责

第五条 成立医院病案质量管理委员会，分管院长任主任，并下设办公室，办公室设在病案室。

（一）负责确立病历质量管理目标；制定医院病历书写基本规范、病历质量评价标准；

（二）根据国际疾病ICD编码相关要求，审核规范医院疾病诊断名称、手术操作名称；

（三）对全院病历质量进行全程监控；

（四）对重大病历质量问题进行研究处理；

（五）对病历质量进行督促检查并提出改进意见。

第六条 各临床科室成立医疗质量与安全管理小组，科主任担任组长，高年资主治及以上医师任质控医师，科室护士长或高年资护师任质控护士，全面负责本科室病历质量。

（一）确立本科室病历质量管理目标；

（二）对本科室病历质量进行全程监控；

（三）对本科室病历质量进行监督检查并提出改进意见；

(四)对每份出科病历进行质量审查，填写《住院病历质量评价表》确保出科病历的甲级率。

第七条 设立专职和兼职病历质控专家，负责全院的环节病历、归档病历的质量管理工作。

（一）依据《住院病历质量评价表》，对病历质量进行评价；

（二）负责运行病历质量检查；

（三）负责归档病历质量检查，重点对病历书写质量、医疗制度落实情况、病历首页填写质量等的检查，确保终未病历质量；

(四)负责全院疑难病例、重大手术病例、输血病例、死亡病例等监控工作，每月对其进行抽查分析。

第三章 病历质量全程监控流程

第八条 基础质量控制

（一）新职工入院教育期间，医院统一安排关于《中医病历书写基本规范》等有关

七、十八项核心制度案例分析？

首诊负责制度；三级医师查房制度；疑难病例讨论制度；会诊制度；危重患者抢救制度；手术分级管理制度；术前讨论制度；查对制度；交接班制；临床用血管理制度；死亡病例讨论制度；病历书写基本规范与管理制度；分级护理制度；医疗技术准入制度；医患沟通制度；转院转科制度；特诊特治告知制度；手术安全核查制度。

以疑难病例讨论制度为例：

1、对重大、疑难、致残、重要器官摘除及新开展的手术，必须进行术前讨论，一般应术前1-2天进行。

2、术前讨论由科主任或副高以上职称主持，科内所有医师参加，手术医师、护士长和责任护士必须参加。

3、讨论内容包括：诊断及其依据；手术适应证；手术方式、要点及注意事项；手术可能发生的危险、意外、并发症及其预防措施；是否履行了手术同意书签字手续（需本院主管医师负责谈话签字）；麻醉方式的选择，手术室的配合要求；术后注意事项，患者思想情况与要求等；检查术前各项准备工作的完成情况。讨论情况记入病历。

4、对于疑难、复杂、重大手术，传染性或感染性手术，病情复杂需相关科室配合者，应提前2-3天邀请麻醉科及有关科室人员会诊，并做好充分的术前准备。

八、十八项核心制度的核心？

18项核心制度分别为首诊负责制度、三级查房制度、会诊制度、分级护理制度、值班和交接班制度、疑难病例讨论制度、急危重患者抢救制度、术前讨论制度、死亡病例讨论制度、查对制度、手术安全核查制度、手术分级管理制度、新技术和新项目准入制度、危急值报告制度、病历管理制度、抗菌药物分级管理制度、临床用血审核制度、信息安全管理制度。

九、如何落实十八项核心制度？

18项制度具体如下：

一、首诊负责制度；

二、三级查房制度；

三、会诊制度；

四、分级护理制度；

五、值班和交接班制度；

六、疑难病例讨论制度；

七、急危重患者抢救制度；

八、术前讨论制度；

九、死亡病例讨论制度；

十、查对制度；

十一、手术安全核查制度；

十二、手术分级管理制度；

十三、新技术和新项目准入制度；

十四、危急值报告制度；

十五、病历管理制度；

十六、抗菌药物分级管理制度；

十七、临床用血审核制度；

十八、信息安全管理制度。

十、护士质量管理十八项原则

护士质量管理十八项原则

护士作为医疗团队中至关重要的一员，承担着关键的责任和使命。在提供高质量的护理服务方面，护士质量管理是至关重要的一环。本文将介绍护士质量管理的十八项原则，这些原则旨在指导护士提供卓越的护理服务，确保患者的安全和健康。

1. 专业素养

护士应具备扎实的专业知识和技能，不断学习和提升自我，确保能够应对各种复杂情况。

2. 倾听和沟通

有效的沟通是护士工作的关键，倾听患者的需求和意见，以及与团队成员之间的有效沟通是提供优质护理的基础。

3. 尊重和尊严

护士应尊重每位患者的尊严和价值，提供个性化的护理服务，关注患者的需求和感受。

4. 安全第一

护士要时刻将患者的安全放在首位，严格遵守医疗规范和操作流程，确保患者的安全和健康。

5. 团队合作

护士应积极参与多学科团队合作，共同为患者提供全面的护理服务，实现协同效应。

6. 持续改进

不断学习和改进是护士质量管理的重要部分，定期评估自身工作，找出问题并改进提升。

7. 风险管理

护士应具备风险识别和应对能力，及时发现和处理潜在风险，确保患者的安全。

8. 患者教育

护士应注重对患者的教育工作，帮助患者理解疾病和治疗过程，提升患者的自我管理能力。

9. 护理质量评估

定期评估护理质量是护士工作的重要环节，发现问题并及时改进，提升护理服务品质。

10. 遵守伦理准则

护士应遵守职业伦理和操守，保护患者的隐私权和尊严，坚守职业道德。

11. 创新精神

护士应具备创新意识和实践能力，积极探索新的护理模式和技术，提升护理服务水平。

12. 情绪管理

护士应具备良好的情绪管理能力，保持平和的心态和积极的工作态度，为患者提供温暖和关怀。

13. 领导能力

护士应具备一定的领导能力，带领团队成员共同努力，实现团队目标和提升护理质量。

14. 预防性医疗

护士应注重预防性医疗工作，促进健康教育和健康促进活动，降低疾病发生率。

15. 有效时间管理

合理规划时间，高效利用工作时间，确保工作任务的完成和提高工作效率。

16. 自我管理

护士应具备自我管理能力和自我反思能力，不断总结经验教训，提升自我职业素养。

17. 治疗方案执行

护士应准确执行医生开具的治疗方案，确保患者按时按量接受治疗，提升治疗效果。

18. 保持尊重和耐心

护士应与患者保持尊重和耐心，倾听患者的抱怨和需求，为患者提供温暖和关怀。

以上就是护士质量管理的十八项原则，希望每位护士都能够牢记并践行，提供优质的护理服务，关注患者的安全和健康。